Company
hays-be
hays-be
Marktconform loon + voordelen
Werkvoorbereider maintenance
Veurne | young potential | elektriciteit | bachelor | teamplayer | onderhoud | modern bedrijf | 1103261
Over de organisatie
Hays zoekt voor een innovatief productiebedrijf dat actief is in de voedingssector, een werkvoorbereider maintenance die verantwoordelijk is voor het onderhoud.
Jouw nieuwe functie
Hays Engineering is op zoek naar een werkvoorbereider die verantwoordelijk is voor het plannen en voorbereiden van preventieve onderhoudswerkzaamheden aan machines en installaties. Je krijgt een uitdagende rol met de volgende verantwoordelijkheden:
Je rapporteert direct aan de Unit Manager.
Jouw profiel
Voor de functie van werkvoorbereider zoekt Hays Engineering een kandidaat met een bachelor diploma in een technische richting of iemand met al een 3 jaar relevante ervaring. Ben je net afgestudeerd? Dan kom je ook in aanmerking. Goede kennis elektromechanica, vooral elektriciteit. Als werkvoorbereider ga je analytisch gaan redeneren en kan je goed plannen. Je bent een echte teamplayer die medewerkers weet te motiveren. Je spreekt vlot Nederlands en Engels.
De arbeidsvoorwaarden
Je komt terecht in een innovatief modern productiebedrijf, waar je de ruimte krijgt om MEE en DOOR te groeien. Het bedrijf gaat binnenkort investeren in gloednieuwe machines. Je kan rekenen op een collegiale bedrijfscultuur. Het bedrijf draagt zorg voor zijn werknemers door het organiseren van wedstrijden, sportcomités, teamactiviteiten, … De organisatie biedt een voltijds contract en een marktconform loon, aangevuld met tal van extralegale voordelen:
West Flanders
Our jobs portal is fully automated and finds daily new job opportunities related to the companies listed on EVE Score.
Please remember that we do not endorse any websites related to these jobs opportunities and stay alerts to avoid scams.
A few reminders:
- Never, ever pay anything to apply for a job. Companies should be the one paying, not you
- Never agree to buy equipment in order to start a job - this includes buying a laptop, work from home equipment
- Never agree to pay for mandatory training to onboard for a new position (even if they say that they will reimburse you for later)
- If the recruiter sends you an email from a domain that is different from the company website, ask them to communicate with you via email belonging to the company. Stay away from Gmail, Hotmail, Yahoo or domain that looks close to the company they are portraying
- Don’t give personal information during the application process - social security number, bank account, home address, date of birth - this could be used to target you through a social engineering attack later on
- Don’t complete a project for free. Many companies might ask you to get through a test, that’s one thing. But less scrupulous companies will actually ask you to deliver a project for free