Company
hays-be
hays-be
Competitief salarispakket in lijn met jouw ervaring
Administratif Assistent
Brussel | Wealthmanagement sector | Administratif Assistent | Vast Contract | FR/NL | MIN 3jaar ervaringJe nieuwe functie Als administratief en multidisciplinaire assistent is het jouw taak om het managementteam en de verschillende experts te ondersteunen bij hun administratieve en organisatorische taken. Je bent verantwoordelijk voor het dagelijks bijwerken van hun Customer Relationship Management (CRM)-systeem, het digitaliseren van interne en externe documenten, het opstellen van offertes, het opstellen van verslagen en notulen van gesprekken en het beheren van afspraken en correspondentie. Het gaat dus om een zeer gevarieerde functie.Jouw profielVoor deze functie is Hays Brussels op zoek naar een kandidaat met een Bachelordiploma, alsook perfect tweetalig (NL/FR) en minstens 4 jaar ervaring in een gelijkaardige functie, idealiter in de financiële sector. Daarnaast heb je idealiter al met CRM gewerkt. We zijn op zoek naar een gemotiveerde, ambitieuze, flexibele en proactieve werknemers die op lange termijn in een uitdagende en bloeiende omgeving wil werken.Over de organisatieOnze klant biedt jou een vast contract voor bepaalde tijd dat verlengd kan worden in een contract voor onbepaalde tijd in een stimulerende, professionele omgeving. Ze bieden doorlopende opleiding aan, in combinatie met een competitief salarispakket in lijn met jouw ervaring. Dit wordt aangevuld met interessante extralegale voordelen en een gratis sportpas.Onze klantOnze klant is gevestigd in het centrum van Brussel en is actief in Wealth Management. Ze bieden niet alleen een opleidingsomgeving, maar ook mogelijkheden voor een succesvolle carrière op lange termijn aan te gaan. Succes gegarandeerd!
null
Our jobs portal is fully automated and finds daily new job opportunities related to the companies listed on EVE Score.
Please remember that we do not endorse any websites related to these jobs opportunities and stay alerts to avoid scams.
A few reminders:
- Never, ever pay anything to apply for a job. Companies should be the one paying, not you
- Never agree to buy equipment in order to start a job - this includes buying a laptop, work from home equipment
- Never agree to pay for mandatory training to onboard for a new position (even if they say that they will reimburse you for later)
- If the recruiter sends you an email from a domain that is different from the company website, ask them to communicate with you via email belonging to the company. Stay away from Gmail, Hotmail, Yahoo or domain that looks close to the company they are portraying
- Don’t give personal information during the application process - social security number, bank account, home address, date of birth - this could be used to target you through a social engineering attack later on
- Don’t complete a project for free. Many companies might ask you to get through a test, that’s one thing. But less scrupulous companies will actually ask you to deliver a project for free