Company
AGO Jobs & HR
AGO Jobs & HR
€17 - €20 per uur
Functieomschrijving
Voor een groeiend bedrijf zijn we opzoek naar een gemotiveerde operator die wil werken in 2 klant is actief in de productie van metal coating en biedt een uitdagende functie binnen een innovatieve en milievriendelijke omgeving.
Wat houden de taken van een operator metal coating in?
Aanbrengen, afwegen en mengen van grondstoffen
Automatisch en gedeeltelijk manueel toevoegen van grondstoffen in de productietanks
Instellen en bedienen van de productie-installaties
Staalname en kwaliteitscontrole
Afvullen van halffabricaten en eindproducten in voornamelijke grotere verpakking zoals vaten en containers
Vereisten
Bij voorkeur heb je min. een technisch A2-diploma of heb je reeds genoten van gelijkaardige ervaring.
Je bent flexibel omdat het een zeer divers takenpakket is.
Snel beschikbaar zijn voor opstart.
Talen
Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands
Aanbod
Ze hechten enorm veel belang aan de kwaliteit van hun product en investeren enorm in milieuvriendelijke oplossing.
Een uitdagende en gevarieerde functie als operator
Werken in een filevrije omgeving;
Onthaaltraject voor nieuwe medewerkers;
Collega's die je inwerken.
Interesse in deze vacature of wens je meer info?
Contacteer AGO Technics!
Tel: 014 56 46 46
Mail:
LinkedIn:
Facebook:
Spring je liever even binnen? Je bent steeds welkom op markt 44 te Mol.
Via Technical Recruitment geven wij 100% dedication in de search naar jouw droomjob!
Overweeg jij een carrièreswitch, op zoek naar een nieuwe vaste job of klaar voor de start van je loopbaan?
Voorkeur om te werken op uitzendbasis of liever onmiddellijk vast in dienst?
Just let us know, we make it work!
Antwerp
Our jobs portal is fully automated and finds daily new job opportunities related to the companies listed on EVE Score.
Please remember that we do not endorse any websites related to these jobs opportunities and stay alerts to avoid scams.
A few reminders:
- Never, ever pay anything to apply for a job. Companies should be the one paying, not you
- Never agree to buy equipment in order to start a job - this includes buying a laptop, work from home equipment
- Never agree to pay for mandatory training to onboard for a new position (even if they say that they will reimburse you for later)
- If the recruiter sends you an email from a domain that is different from the company website, ask them to communicate with you via email belonging to the company. Stay away from Gmail, Hotmail, Yahoo or domain that looks close to the company they are portraying
- Don’t give personal information during the application process - social security number, bank account, home address, date of birth - this could be used to target you through a social engineering attack later on
- Don’t complete a project for free. Many companies might ask you to get through a test, that’s one thing. But less scrupulous companies will actually ask you to deliver a project for free