Company
Manpower BE
Manpower BE
2700
Client Description:
Bonjour,
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans le domaine des ressources humaines ? Nous avons peut-être l'opportunité qu'il vous faut !
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Assistant(e) RH pour notre client basé à GEMBLOUX.
Description de l'entreprise :
Notre client est une entreprise de taille moyenne, spécialisée dans le domaine de la production de biens de consommation.
Basée à GEMBLOUX, elle est reconnue pour son expertise et son savoir-faire. Les valeurs de l'entreprise sont la qualité , l'innovation et le r espect des collaborateurs.
Job Description:
Description du poste :
En tant qu'Assistant(e) RH, vous serez en charge de
- La gestion de l'encodage et vérification de pointages ;
- De l'administration des ressources humaines et du suivi des dossiers du personnel (chèques repas, dimona, chômage, ...) ;
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable RH et les autres membres de l'équipe RH.
Candidate Profile:
Profil recherché :
Nous recherchons une personne ayant une expérience ou formation dans la gestion de la paie des travailleurs manuels et dans l'administration des ressources humaines.
- Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale belge et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques de gestion des ressources humaines.
- Vous êtes rigoureux(se) , organisé (e) et vous avez un excellent sens du service client.
- Vous êtes également capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec vos collègues.
What Client Offers:
Offre de l'entreprise :
Notre client offre un contrat intérim avec un salaire compétitif.
Vous rejoindrez une entreprise dynamique, en pleine croissance, où vous aurez la possibilité de développer vos compétences .
Vous travaillerez dans un environnement stimulant, où l'innovation et la qualité sont au cœur des préoccupations.
Si vous êtes i
Province of Namur
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Please remember that we do not endorse any websites related to these jobs opportunities and stay alerts to avoid scams.
A few reminders:
- Never, ever pay anything to apply for a job. Companies should be the one paying, not you
- Never agree to buy equipment in order to start a job - this includes buying a laptop, work from home equipment
- Never agree to pay for mandatory training to onboard for a new position (even if they say that they will reimburse you for later)
- If the recruiter sends you an email from a domain that is different from the company website, ask them to communicate with you via email belonging to the company. Stay away from Gmail, Hotmail, Yahoo or domain that looks close to the company they are portraying
- Don’t give personal information during the application process - social security number, bank account, home address, date of birth - this could be used to target you through a social engineering attack later on
- Don’t complete a project for free. Many companies might ask you to get through a test, that’s one thing. But less scrupulous companies will actually ask you to deliver a project for free