Contribute
    Contribute

    CHAUFFEUR C of CE ADR2 - BRANDSTOFFEN

    Company

    Accent Jobs

    Salary

    € 14.00 - 16.00 / uur

    Description

    Voor deze vacature zijn wij op zoek naar een chauffeur C of CE die veiligheid hoog in het vaandel draagt bij het leveren van stookolie. Jouw dag begint omstreeks 4.30 uur en 5.30 uur in de ochtend, vroege vogels kunnen zelf vroeger starten mochten ze dit willen. Gemiddeld maak je ongeveer 10 a 15 stops per dag. Er staan zowel particuliere klanten als industriële op jouw planning dit in de omgeving van het Waasland, Antwerpen, havengebied & de Voorkempen. Van maandag tot vrijdag werk je tussen de 10 à 12u per dag . Je zorgt voor een juiste en veilige aansluiting van de slangen en houdt tijdens het lossen een oogje in het zeil.

    We bieden je een vaste job binnen een warm familiebedrijf met uiterst aantrekkelijk loonpakket. Je wordt ingeschreven onder paritair comité 127 waarbij het loon een stuk boven het barema zit.

    Als chauffeur ADR in Sint-Pauwels herken je jezelf in onderstaande omschrijving :

  • Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs C of CE

  • ADR 2 attest heb jij reeds op zak

  • Ervaring is een pluspunt maar geen vereiste

  • Je bent iemand klantvriendelijk & veilig werken vind je belangrijk

  • Je laat de werkplaats bij klanten ook altijd kraaknet achter

  • Je kan jezelf vlot uitdrukken in het Nederlands voor een goede communicatie met de klanten

  • Je bent een heer in het verkeer en houdt altijd voldoende afstand van het voorliggend verkeer, jij bent de chauffeur die met plezier stopt om een voetganger te laten oversteken
    • Location

    Oost-Vlaanderen

    Get Directions
    Be careful about job portal scam

    Our jobs portal is fully automated and finds daily new job opportunities related to the companies listed on EVE Score.

    Please remember that we do not endorse any websites related to these jobs opportunities and stay alerts to avoid scams.


    A few reminders:

    - Never, ever pay anything to apply for a job. Companies should be the one paying, not you
    - Never agree to buy equipment in order to start a job - this includes buying a laptop, work from home equipment
    - Never agree to pay for mandatory training to onboard for a new position (even if they say that they will reimburse you for later)
    - If the recruiter sends you an email from a domain that is different from the company website, ask them to communicate with you via email belonging to the company. Stay away from Gmail, Hotmail, Yahoo or domain that looks close to the company they are portraying
    - Don’t give personal information during the application process - social security number, bank account, home address, date of birth - this could be used to target you through a social engineering attack later on
    - Don’t complete a project for free. Many companies might ask you to get through a test, that’s one thing. But less scrupulous companies will actually ask you to deliver a project for free

    You May Also Be Interested In