Company
hays-be
hays-be
Overeen te komen
HR Business Partner
Soft HR | HR BP | Doorgroeimogelijkheden | Ref.1102683 Over de organisatie
De vacature is voor een dynamisch en groeiend bedrijf in regio Diksmuide. Ze zijn gespecialiseerd in de productie van industriële machines. Dit familiaal bedrijf heeft aandacht voor de mens. In ruil voor je inzet kom je terecht in een toffe omgeving en krijg je een mooi salarispakket.
Jouw nieuwe functie
Als HR BP ben je in eerste instantie verantwoordelijk voor het soft HR. Je draagt bij aan een positieve werkomgeving en neemt een breed scala aan taken op je. Je staat in voor de rekrutering van de arbeiders en werkt daarvoor nauw samen met de verantwoordelijke productiemanager. Daarnaast verzorg je de employer branding. Je bouwt relaties op met relevante partners die je hierbij kunnen ondersteunen, je gaat naar beurzen enz. Ook sta je de managers bij op vlak van de bedienden. Je helpt ze met interne problemen op te lossen en bij evaluaties. Tevens ben je verantwoordelijk voor de uitbouw van verschillende HR-projecten op vlak van communicatie en feedback, onboarding en persoonlijke ontwikkeling. Tot slot speel je een actieve rol in het bevorderen van een positieve en open bedrijfscultuur.
Wat heb je nodig om succesvol te zijn?
Wat krijg je hiervoor terug?
West Flanders
Our jobs portal is fully automated and finds daily new job opportunities related to the companies listed on EVE Score.
Please remember that we do not endorse any websites related to these jobs opportunities and stay alerts to avoid scams.
A few reminders:
- Never, ever pay anything to apply for a job. Companies should be the one paying, not you
- Never agree to buy equipment in order to start a job - this includes buying a laptop, work from home equipment
- Never agree to pay for mandatory training to onboard for a new position (even if they say that they will reimburse you for later)
- If the recruiter sends you an email from a domain that is different from the company website, ask them to communicate with you via email belonging to the company. Stay away from Gmail, Hotmail, Yahoo or domain that looks close to the company they are portraying
- Don’t give personal information during the application process - social security number, bank account, home address, date of birth - this could be used to target you through a social engineering attack later on
- Don’t complete a project for free. Many companies might ask you to get through a test, that’s one thing. But less scrupulous companies will actually ask you to deliver a project for free