Company
AGO Jobs & HR
AGO Jobs & HR
€16,24 per uur
Functieomschrijving
Voor een mooi distributiecentrum regio Gent-Zeehaven (Desteldonk) is AGO Jobs & HR op zoek naar gemotiveerde magazijnmedewerk(st)ers die ervaring hebben met de heftruck. Hierbij zijn we op zoek naar mensen voor het 2 ploegensysteem of vaste nacht.
Volgende taken behoren tot je takenpakket:
- Je staat in voor het ophalen van goederen in het magazijn;
- Dit doe je aan de hand van pickinglijsten en met behulp van een handscanner en elektrische transpalet;
- Door je ervaring met de heftruck kan je polyvalent ingezet worden voor receiving (ontvangen van containers/trucks) of het laden
- Je doet ook een check van de documenten en vracht in de truck.
Vereisten
- Je hebt bij voorkeur een eerste ervaring in of enige affiniteit met de logistieke sector;
- Je hebt reeds enige ervaring met de heftruck;
- Indien je reeds beschikt over een geldig extern heftruckattest, is dit een pluspunt;
- Je kan bij voorkeur reeds met een scanner werken;
- Je bent gemotiveerd en betrouwbaar;
- Je hebt zin voor verantwoordelijkheid en je werkt uiterst nauwkeurig;
- Je kan zelfstandig werken, maar je bent ook een echte teamplayer;
- Je spreekt en begrijpt goed Nederlands of Engels;
- Je kan werken in een 2 ploegensysteem (5u50-14u / 13u50-22u) OF de vaste nacht (21u50-6u).
Aanbod
- Een stabiele, uitdagende job;
- Een job op lange termijn;
- Je komt terecht in een dynamische werkomgeving met clean magazijn;
- Weekcontracten + opbouw van 6 ADV-dagen/jaar;
- Marktconforme verloning van €
+ ploegenpremie van 7,5% of nachtpremie 22%
+ maaltijdcheques van €8/gewerkte dag.
Heb je interesse in deze vacature?
Neem contact op via het nummer 09 277 21 10 of stuur jouw cv naar
Brutoloon: € - €
East Flanders
Our jobs portal is fully automated and finds daily new job opportunities related to the companies listed on EVE Score.
Please remember that we do not endorse any websites related to these jobs opportunities and stay alerts to avoid scams.
A few reminders:
- Never, ever pay anything to apply for a job. Companies should be the one paying, not you
- Never agree to buy equipment in order to start a job - this includes buying a laptop, work from home equipment
- Never agree to pay for mandatory training to onboard for a new position (even if they say that they will reimburse you for later)
- If the recruiter sends you an email from a domain that is different from the company website, ask them to communicate with you via email belonging to the company. Stay away from Gmail, Hotmail, Yahoo or domain that looks close to the company they are portraying
- Don’t give personal information during the application process - social security number, bank account, home address, date of birth - this could be used to target you through a social engineering attack later on
- Don’t complete a project for free. Many companies might ask you to get through a test, that’s one thing. But less scrupulous companies will actually ask you to deliver a project for free