Company
Movilges
Movilges
Estamos a recrutar um Tech Lead .NET (m/f) para reforçar a nossa equipa com possibilidade de trabalhar em regime remoto.
O que procuramos:
O que temos para oferecer:
Se te revês neste perfil, envia-nos o CV atualizado para [email protected]
Se quiseres saber mais sobre Nós:
O Grupo Movilges conta com mais de 30 anos de experiência no mercado espanhol e português, especializado em soluções de Logística, Mobilidade e TI. Oferecemos serviços de consultoria, desenvolvimento de aplicações e manutenção de sistemas. Tal como o universo tecnológico, em constante evolução, o Grupo Movilges procura evoluir, aumentando a sua presença em Portugal com a Movilges IT Consulting, oferecendo produtos e serviços para a gestão completa na área das TI, desde a Consultoria e Governance, desenvolvimento aplicacional com tecnologia low-code, garantia de qualidade de software, até à automatização de testes e processos na Movilser Tech.
Na Península Ibérica, estamos presentes em diversos sectores, como o retalho, tecnologia, saúde, administração pública, energia, serviços, banca e seguros.
Ao remeter-nos a sua candidatura, autoriza o Grupo Movilges a tratar os seus dados pessoais tais como nome, e-mail, contacto telefónico e informações referentes às suas experiências académicas e profissionais, constantes no seu CV. O processamento desses dados serve apenas para os fins legítimos da empresa, ou seja, para os processos de recrutamento de profissionais desenvolvidos para a nossa equipa. Para alguma questão relacionada com seus dados pessoais, você pode entrar em contato connosco por e-mail [email protected]
null
Our jobs portal is fully automated and finds daily new job opportunities related to the companies listed on EVE Score.
Please remember that we do not endorse any websites related to these jobs opportunities and stay alerts to avoid scams.
A few reminders:
- Never, ever pay anything to apply for a job. Companies should be the one paying, not you
- Never agree to buy equipment in order to start a job - this includes buying a laptop, work from home equipment
- Never agree to pay for mandatory training to onboard for a new position (even if they say that they will reimburse you for later)
- If the recruiter sends you an email from a domain that is different from the company website, ask them to communicate with you via email belonging to the company. Stay away from Gmail, Hotmail, Yahoo or domain that looks close to the company they are portraying
- Don’t give personal information during the application process - social security number, bank account, home address, date of birth - this could be used to target you through a social engineering attack later on
- Don’t complete a project for free. Many companies might ask you to get through a test, that’s one thing. But less scrupulous companies will actually ask you to deliver a project for free